Devenir formateur·trice
Créez des places d’apprentissage, assurez la relève de demain.
3 étapes pour devenir une entreprise formatrice
Pour pouvoir former la relève de demain et proposer des places d’apprentissage, il vous suffit de remplir les trois conditions suivantes:
- Avoir la motivation nécessaire pour accomplir une belle mission.
- Obtenir l’autorisation de former auprès de l’autorité compétente de votre canton.
- Suivre le cours pour les formateur·trices en entreprise (cinq jours), à moins que l’un de vos collègues ne l’ait déjà suivi.
Processus
- Choisir le bon métier
- Planifier la formation en entreprise
- Obtenir l’autorisation de former
- Trouver des apprentis
- Devenir formateur en entreprise
- Conclure un contrat d’apprentissage
6 bonnes raisons de devenir formateur
- Vous formez une relève qualifiée
- Les apprentis deviennent rapidement d’importants appuis pour votre organisation.
- En poursuivant les rapports de travail avec les personnes formées, vous réalisez des économies sur les coûts de recrutement et d’initiation du personnel.
- Vos collaborateurs sont parés pour l’avenir numérique.
- Vous proposez une formation axée sur la pratique et porteuse d’avenir.
- Vous donnez une image positive de votre entreprise.